Praktisches Jahr im Medizinstudium: Vollzeit-Verantwortung, Minimalvergütung – warum das nicht länger tragbar ist

Im Praktischen Jahr arbeiten Medizinstudierende faktisch in Vollzeit im Klinikbetrieb mit – in vielen Häusern mit hoher Eigenverantwortung in der Patientenversorgung. Vor Beginn des Studiums oder in der vorlesungsfreien Zeit werden sie ohne Bezahlung im Pflegepraktikum für alle Arbeiten unbezahlt herangezogen, die die Pflege nicht machen kann oder will. Gleichzeitig werden sie im Vergleich zu dieser Verantwortung häufig nur mit einer geringen Aufwandsentschädigung oder gar nicht vergütet.

Schaut man in andere Studiengänge, wird der Unterschied deutlich:

• In dualen Studiengängen (z.B. Pflege, Physiotherapie, BWL) sind Vergütung und Sozialversicherung in der Praxisphase Standard.
• In vielen Masterstudiengängen mit Praxisanteil gibt es regulär vergütete Praktika oder Werkstudentenstellen – oft deutlich über dem, was PJ-Studierende erhalten.

Medizinstudierende sind damit eine der wenigen Gruppen, die über Monate hinweg in Vollzeit in einem hochverantwortlichen, sicherheitskritischen Umfeld arbeiten – ohne eine dem Einsatz entsprechende Bezahlung. Das ist nicht nur ungerecht, sondern auch standort- und wettbewerbsschädlich. Wer sich das PJ finanziell nicht leisten kann, muss Nebenjobs stemmen, während andere Studienrichtungen früh verlässliche finanzielle Rahmenbedingungen bieten. Oder gehen hier ambitionierte Frauen in eine weitere Gehaltsfalle von Anfang an?

Wir nehmen Studierende der Medizin bei uns in der MEDIACC als hochqualitfiziert, enthusiastisch und fleißig wahr. Natürlich erhalten sie die gleiche angemessene Vergütung wie anderen Studierende!

Wenn wir im Gesundheitswesen qualifizierte Nachwuchsärzt:innen halten wollen, brauchen wir eine ehrliche Angleichung: Verantwortung wie im Beruf – und eine Vergütung, die diesem Anspruch gerecht wird.